2014年12月3日至4日，车向新教授带领教育部、省卓越医师培养计划试点项目组成员赴修水县人民医院交流并检查第一批定向医员工县级医院毕业实习情况。

12月3日下午，项目组与修水县人民医院经理郑健林、副经理黄国忠等座谈。车向新教授首先介绍了公司卓越医生培养试点项目的背景、实施情况和存在的问题。郑健林经理详细介绍了修水县医院的基本情况，重点展示了多功能教室、数字化教学系统、临床技能培训室、电子图书馆和电子题库等。双方就进一步强化定向医生实习期间教育、教学，围绕基地课程建设、教学改革、团队培养和学习资源建设等方面进行了商谈。

为进一步加强定向医员工专业思想教育，通过项目组与修水县主要领导协商，县医院为首批实习定向医员工选配了五位副高以上职称的医生为导师。导师的主要职责是教育定向生“为人为医之道”。12月4日上午，举行了定向医员工和导师座谈会，5名导师和5名定向医员工参加会议。